Una empresa dedicada a la selección de personal, como su nombre lo dice está encargada a todo el proceso que conlleva el reclutamiento de nuevos talentos para las empresas, comenzando por el reclutamiento de los candidatos, hasta el final del proceso, que vendría siendo la elección de estos.
Debido a lo anterior, la empresa Evaluación de personal, se enfoca en entregar un servicio que se encarga de ayudar a las empresas en el proceso que significa contratar a nuevos colaboradores, dentro de las etapas podemos encontrar, evaluación psicolaboral, definiendo el perfil del cargo, sus características personales, sus aptitudes y las habilidades requeridas para este. En la segunda etapa se utilizan test psicológicos y herramientas de evaluación para los candidatos, ya sean tradicionales o por competencias. Además del Test de Hogan, el cual evalúa la personalidad de los posibles colaboradores.
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